Ο ελάχιστος μισθός: Μήπως έχει σημασία;

Το Διεθνές Γραφείο Εργασίας στη Γενεύη της Ελβετίας αναφέρει ότι περίπου το 90% των χωρών σε όλο τον κόσμο έχουν νομοθεσία που υποστηρίζει έναν ελάχιστο μισθό. Ο ελάχιστος μισθός στις χώρες που κατατάσσονται στο χαμηλότερο 20% της μισθολογικής κλίμακας είναι μικρότερος από $ 2 την ημέρα ή περίπου $ 57 το μήνα. Ο ελάχιστος μισθός στις χώρες που αντιπροσωπεύουν το υψηλότερο 20% της μισθολογικής κλίμακας είναι περίπου 40 δολάρια ημερησίως ή περίπου 1, 185 δολάρια το μήνα.

Παρά την καταβολή ενός από τους υψηλότερους ελάχιστους μισθούς στον κόσμο, ο κατώτατος μισθός είναι μια διαρκή ζεστή πατάτα μεταξύ των πολιτικών στις Ηνωμένες Πολιτείες. Την τελευταία φορά που αυξήθηκε ομοσπονδιακά ο κατώτατος μισθός στις Ηνωμένες Πολιτείες ήταν το 2009. Δεδομένου ότι ο ελάχιστος μισθός δεν καταγράφεται στον πληθωρισμό, δεν αυξάνεται συστηματικά ανάλογα με τις μεταβολές του κόστους ζωής. (Για να διαβάσετε περισσότερα για τον πληθωρισμό, ανατρέξτε στο θέμα Όλα για τον πληθωρισμό, τη σημασία του πληθωρισμού και του ΑΕΠ και τον περιορισμό των επιπτώσεων του πληθωρισμού ).

Επιχειρήματα υπέρ

Εκείνοι που τάσσονται υπέρ της αύξησης του κατώτατου μισθού υποστηρίζουν ότι μια τέτοια αύξηση ανατρέπει τους ανθρώπους από τη φτώχεια, βοηθά τις οικογένειες χαμηλού εισοδήματος να καλύψουν τις ανάγκες τους και περιορίζει το χάσμα μεταξύ των πλουσίων και των φτωχών. Το τελευταίο αυτό επιχείρημα υπογραμμίζεται από τους υπερβολικούς μισθούς των διευθύνοντων συμβούλων και άλλων εταιρικών τιτάνων, οι οποίοι είναι επίσης οι ίδιοι άνθρωποι που υποστηρίζουν γενικά την αύξηση του κατώτατου μισθού. Η ιδέα της αύξησης έχει επίσης μια έντονη λαϊκιστική έκκληση, ιδιαίτερα σε ένα έθνος όπου οι συζητήσεις για την κοινωνική τάξη, όταν κρατιούνται καθόλου, σχεδόν πάντα πλαισιώνουν τους πλούσιους έναντι των φτωχών. (Μάθετε περισσότερα για αυτό το πλούσιο / κακό χάσμα στην απώλεια της μέσης τάξης .)

Επιχειρήματα κατά

Από την άλλη πλευρά της συζήτησης είναι το επιχείρημα ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού πλήττει τις μικρές επιχειρήσεις, πιέζει τα περιθώρια κέρδους, οδηγεί στον πληθωρισμό, ενθαρρύνει τους εργοδότες να περιορίσουν το προσωπικό τους και αυξάνει το κόστος των αγαθών στον τελικό καταναλωτή. Είναι ενδιαφέρον ότι τα επιχειρήματα κατά μιας αύξησης σπάνια επικεντρώνονται στο γεγονός ότι ένα μεγάλο μέρος των κρατών υποχρεώνει ήδη έναν μισθό υψηλότερο από τον ομοσπονδιακό ελάχιστο μισθό.

Η αύξηση του ελάχιστου μισθού αυξάνει τον πληθωρισμό;

Με τους αριθμούς

Από οικονομική άποψη, η θεωρία της προσφοράς και της ζήτησης υποδηλώνει ότι η επιβολή τεχνητής αξίας σε μισθούς υψηλότερη από την αξία που θα υπαγόρευε σε ένα σύστημα ελεύθερης αγοράς δημιουργεί μια αναποτελεσματική αγορά και οδηγεί στην ανεργία. Η αναποτελεσματικότητα συμβαίνει όταν υπάρχει μεγαλύτερος αριθμός εργαζομένων που θέλουν τις υψηλότερες αμειβόμενες θέσεις εργασίας από ότι οι εργοδότες είναι πρόθυμοι να πληρώσουν υψηλότερους μισθούς. Οι κριτικοί διαφωνούν.

Αυτό που συμφωνεί γενικά όλα τα μέρη είναι ότι ο αριθμός των ατόμων που βασίζονται στον κατώτατο μισθό στις Ηνωμένες Πολιτείες είναι μικρότερος από 5%. Ωστόσο, αυτό το στατιστικό στοιχείο αγνοείται σε μεγάλο βαθμό υπέρ των αναφορών σχετικά με τον αριθμό των ανθρώπων που ζουν σε συνθήκες φτώχειας. Λάβετε υπόψη ότι κερδίζοντας περισσότερο από τον κατώτατο μισθό δεν σημαίνει απαραίτητα ότι δεν ζει κανείς στη φτώχεια. Σύμφωνα με εκτιμήσεις του Διεθνούς Βιβλίου Γεγονότων της CIA, το 2010 περίπου 15, 1% του αμερικανικού πληθυσμού έζησε στη φτώχεια. Αυτό είναι 46 εκατομμύρια άνθρωποι.

Προς το σκοπό αυτό, το ομοσπονδιακό επίπεδο φτώχειας για έναν ενήλικα που εργάζεται είναι $ 11.880 το 2016 σύμφωνα με το Υπουργείο Υγείας και Ανθρωπίνων Υπηρεσιών των Ηνωμένων Πολιτειών. Σε 7, 25 δολάρια ανά ώρα, οι εργαζόμενοι με ελάχιστη αμοιβή κερδίζουν $ 15, 080 ετησίως, ποσό που είναι ήδη μεγαλύτερο από το ομοσπονδιακά καθορισμένο επίπεδο φτώχειας. Εάν η αμοιβή του εργαζόμενου ανέρχεται στα 15 δολάρια, τα ετήσια κέρδη θα μεταφερθούν σε 31.200 δολάρια ετησίως για μια εβδομάδα 40 ωρών. Από μαθηματική και λογική άποψη, η αύξηση του κατώτατου μισθού δεν απομακρύνει κανέναν από τη φτώχεια, επειδή ο προηγούμενος ελάχιστος μισθός πληρώνει ήδη περισσότερο από το επίσημο ποσοστό φτώχειας.

Οι αριθμοί φαίνεται να θέτουν το όριο του κατώτατου μισθού για να ξεκουραστούν, αλλά μόνο λόγω της εσφαλμένης εστίασης στη φράση "ελάχιστο μισθό". Αναφορικά με τη φράση αυτή, πολλοί άνθρωποι φαίνεται να επιδιώκουν να βρουν ένα ζωντανό μισθό, το οποίο γενικά ορίζεται ως το ποσό που απαιτείται για την αύξηση της οικογένειας με μισθό μισθωτού.

Ο συνδυασμός αυτού του αριθμού με το ποσοστό φτώχειας για μια τετραμελή οικογένεια μετακινεί το μπαρ σε 24.300 δολάρια ετησίως. Κοιτάζοντας το επιχείρημα από αυτή την προοπτική, ο προτεινόμενος αυξημένος μισθός στα 15 δολάρια θα προσφέρει ένα ζωντανό μισθό.

Δεν υπάρχουν εύκολες απαντήσεις

Υπάρχει λύση στο ζήτημα του ελάχιστου μισθού / μισθού; Μπορούν να συγκεντρωθούν στατιστικές για να υποστηρίξουν και τις δύο πλευρές του επιχειρήματος. Αν και δεν υπάρχουν εύκολες απαντήσεις, καλό πρώτο βήμα είναι να πλαισιώσουμε τη συζήτηση με ρεαλιστικούς όρους. Αναφερόμενος στον ελάχιστο μισθό ως μισθός που σχεδιάστηκε για να στηρίξει μια οικογένεια, μπερδεύει το πρόβλημα. Οι οικογένειες χρειάζονται ένα βιοτικό εισόδημα, όχι έναν κατώτατο μισθό. Με αυτό είπε, εργάζονται στο McDonald's ή το τοπικό βενζινάδικο δεν είναι καριέρα. Αυτές είναι θέσεις εργασίας που έχουν σχεδιαστεί για να βοηθήσουν τους εργαζόμενους που εισέρχονται στο επίπεδο εργασίας να μην ενταχθούν στο εργατικό δυναμικό και να μην υποστηρίξουν τις οικονομικές ανάγκες μιας οικογένειας.

Σχετικά με το βασικό ζήτημα του ελάχιστου μισθού, το πολιτικό διαμάχη είναι απίθανο να οδηγήσει σε μια πραγματική λύση. Μια πιο πρακτική λύση είναι να ενταχθείτε στο εργατικό δυναμικό στο χαμηλό τέλος της μισθολογικής κλίμακας, να δημιουργήσετε τις ικανότητές σας, να αποκτήσετε εκπαίδευση και να ανεβάσετε τη σκάλα σε μια καλύτερη εργασία που πληρώνετε, όπως κάνουν τα μέλη του εργατικού δυναμικού για γενιές.

Για να διαβάσετε περισσότερα σχετικά με αυτό το θέμα, ανατρέξτε στην ενότητα Προστασία της προέλευσης εισοδήματός σας και επενδύστε στον εαυτό σας με μια εκπαίδευση κολλεγίων .