Ρήτρα τερματισμού
Μια ρήτρα τερματισμού είναι ένα τμήμα μιας σύμβασης ανταλλαγής που περιγράφει τις διαδικασίες και τα διορθωτικά μέτρα για έναν από τους αντισυμβαλλομένους εάν ο άλλος αντισυμβαλλόμενος αθετήσει ή άλλως τερματίσει τη σύμβαση. Αυτό περιλαμβάνει, αλλά δεν περιορίζεται απαραιτήτως, την καταβολή αποζημίωσης στον τραυματισμένο αντισυμβαλλόμενο. Όταν μια ανταλλαγή τερματίζεται νωρίτερα, αμφότερα τα μέρη θα παύσουν να καταβάλλουν τις συμβατικά συμφωνημένες πληρωμές.
Μια ρήτρα τερματισμού μπορεί επίσης να περιλαμβάνεται σε σύμβαση εργασίας. Καθορίζει τα δικαιώματα των εργαζομένων όσον αφορά την παραλαβή της ειδοποίησης περί τερματισμού της θητείας, κατασχέσεως ή πληρωμής αντί για προειδοποίηση.
Βασικές τακτικές
- Μια ρήτρα τερματισμού καθορίζει με ποιους όρους μπορεί να τερματιστεί μια συμφωνία ανταλλαγής, καθώς και καθορίζει τις προβλέψεις για αποζημιώσεις ως αποτέλεσμα του τερματισμού.
- Οι ρήτρες τερματισμού μπορούν να προσαρμοστούν, αλλά μια τυποποιημένη ρήτρα περιλαμβάνεται σε μια συμφωνία master swap.
- Μια ρήτρα τερματισμού μπορεί επίσης να συμπεριληφθεί σε σύμβαση εργασίας και ορίζει τα δικαιώματα υπαναχώρησης του υπαλλήλου όσον αφορά την καταγγελία.
Κατανόηση μιας ρήτρας τερματισμού
Οι αντισυμβαλλόμενοι που χρησιμοποιούν τη σύμβαση ανταλλαγής μετοχών της Διεθνούς Swaps και των Παραγώγων (ISDA) μπορούν να επωφεληθούν από τη ρήτρα τερματισμού που έχει ήδη εγγραφεί στη συμφωνία αυτή. Τα πιθανά γεγονότα τερματισμού περιλαμβάνουν νομικές ή κανονιστικές αλλαγές που εμποδίζουν ένα ή και τα δύο μέρη να εκπληρώσουν τους συμβατικούς όρους (παρανομία), την τοποθέτηση παρακράτησης φόρου στη συναλλαγή (φορολογική εκδήλωση) ή τη μείωση της πιστοληπτικής ικανότητας ενός αντισυμβαλλόμενου. Η μη πληρωμή ή η κήρυξη πτώχευσης από οποιοδήποτε μέρος είναι παραδείγματα γεγονότων αθέτησης.
Μια ρήτρα τερματισμού περιέχει μια γλώσσα που θα μπορούσε να οδηγήσει σε πρόωρη λήξη της σύμβασης ανταλλαγής εάν κάποιο από τα συμβαλλόμενα μέρη αντιμετωπίσει συγκεκριμένα προκαθορισμένα γεγονότα ή αλλαγές στην οικονομική του κατάσταση ή εάν άλλα συγκεκριμένα γεγονότα εκτός του ελέγχου του κόμματος θα αλλάξουν την ικανότητα του συμβαλλόμενου να διατηρεί νόμιμα το συμβολαιο.
Για τον υπολογισμό αυτών των ζημιών, που ονομάζονται "πληρωμές τερματισμού", μπορεί να χρησιμοποιηθεί η μέθοδος αξίας της συμφωνίας, η μέθοδος τύπου ή η μέθοδος αποζημίωσης.
Ενώ η σαφής αθέτηση υποχρεώσεων της σύμβασης ανταλλαγής μεταβιβάζει αμέσως το μέρος που δεν υπέπεσε σε αθέτηση υποχρεώσεων ή το ζημιωθέν μέρος από περαιτέρω υποχρεώσεις πληρωμής, δεν αντιμετωπίζει πιθανή ανακούφιση από τους κινδύνους και τα οφέλη μελλοντικών πληρωμών που δεν έχουν ακόμη πληρωθεί ή οι κίνδυνοι που σχετίζονται με την αντικατάσταση τη σύμβαση του ζημιωθέντος με παρόμοιους όρους. Ως εκ τούτου, η ρήτρα τερματισμού περιέχει διατάξεις που μπορούν να επιταχύνουν τις υποχρεώσεις (αντιστάθμιση) του αντισυμβαλλομένου και άλλες διαδικασίες για την αποζημίωση του ζημιωθέντος για την απώλεια της σύμβασης ανταλλαγής.
Συμφωνία Master Swap
Η κύρια συμφωνία ανταλλαγής είναι μια βασική, τυποποιημένη σύμβαση ανταλλαγής που δημιουργήθηκε από τη Διεθνή Ένωση Ανταλλαγής Συναλλαγών και Παραγώγων στα τέλη της δεκαετίας του 1980. Προσδιορίζει τα δύο μέρη που εισάγουν τη συναλλαγή και περιγράφει τους όρους της ρύθμισης, όπως την πληρωμή, και τα συμβάντα αθέτησης και τερματισμού. Καθορίζει επίσης όλες τις άλλες νομικές προϋποθέσεις της συμφωνίας, συμπεριλαμβανομένης της πρόωρης λήξης.
Η συμφωνία απλοποιεί τη διαδικασία, διότι καθορίζει τους βασικούς νομικούς όρους, ώστε να συζητούνται μόνο οι συγκεκριμένοι οικονομικοί όροι, όπως ο ρυθμός και η ωριμότητα. Η υπογραφή μιας συμφωνίας master swap καθιστά επίσης ευκολότερο για τα ίδια μέρη να συμμετέχουν σε πρόσθετες συναλλαγές στο μέλλον επειδή μπορούν να συμμορφωθούν με την αρχική συμφωνία.
Ρήτρα τερματισμού για τους εργαζόμενους
Οι ρήτρες τερματισμού, οι οποίες ονομάζονται επίσης ρήτρες αποχώρησης, εγγράφονται σε συμβάσεις εργασίας. Η ρήτρα παρέχει μια προκαθορισμένη συμφωνία για το τι θα συμβεί όταν τερματίζεται ο εργαζόμενος, σε σχέση με το ύψος της ειδοποίησης και / ή τι είδους πληρωμή λαμβάνουν.
Αν δεν υπάρχει καμία ρήτρα τερματισμού, τότε εφαρμόζονται οι τυποποιημένοι κανονισμοί των εργαζομένων, οι νόμοι και τα πρότυπα.
Οι εργαζόμενοι μπορούν να διαπραγματευτούν μια ρήτρα τερματισμού προς όφελός τους. Για παράδειγμα, θα μπορούσαν να ζητήσουν ένα μεγάλο πακέτο αποχώρησης εάν τα αφήσουν ελεύθερα. Συνήθως, οι εργοδότες θα προσπαθήσουν να περιορίσουν τα δικαιώματα των εργαζομένων στο πλαίσιο της ρήτρας τερματισμού προκειμένου να μειωθεί το κόστος της μισθώσεως ενός υπαλλήλου.
Παράδειγμα ρήτρας τερματισμού για έναν υπάλληλο
Τα στελέχη επιχειρήσεων έχουν συνήθως ευνοϊκές ρήτρες τερματισμού γραμμένες στις συμβάσεις εργασίας τους. Δεδομένου ότι η εταιρεία θέλει το άτομο, είναι πιο πιθανό να διαπραγματευτεί ή να προσφέρει στην εκτελεστική εξουσία τι θέλουν να έρθουν στο πλοίο.
Για παράδειγμα, μια επιχείρηση που αγωνίζεται μπορεί να πιστεύει ότι ένας συγκεκριμένος Διευθύνων Σύμβουλος (CEO) θα μπορούσε να σώσει την επιχείρησή της και να την βγάλει στη σωστή πορεία. Πρέπει να προσελκύσουν τον δυνητικό Διευθύνοντα Σύμβουλο και ένας τρόπος για να γίνει αυτό είναι μέσω της αμοιβής καθώς και της ρήτρας τερματισμού. Για παράδειγμα, θα μπορούσαν να προσφέρουν στον Διευθύνοντα Σύμβουλο ένα εκατομμύριο δολάρια ετησίως και 20 εκατομμύρια δολάρια σε αμοιβή αποχώρησης εάν το διοικητικό συμβούλιο πυρπολήσει τον Διευθύνοντα Σύμβουλο. Εάν ο Διευθύνων Σύμβουλος επιθυμεί την πρόταση, μπορούν να προσχωρήσουν στην εταιρεία ή να αντιταχθούν, ζητώντας υψηλότερη αμοιβή ή / και υψηλότερη αμοιβή αποχώρησης.
Ενώ αυτό μπορεί να συμφωνηθεί από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο, καλύπτει επίσης το ποσό που η εταιρεία πρέπει να πληρώσει για να απαλλαγεί από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο, αν υποφέρει από την απόδοση.
Σύγκριση επενδυτικών λογαριασμών Όνομα παροχέα Περιγραφή Αποκάλυψη διαφημιζόμενου × Οι προσφορές που εμφανίζονται σε αυτόν τον πίνακα προέρχονται από συνεργασίες από τις οποίες η Investopedia λαμβάνει αποζημίωση.