Κύριος » ΤΡΑΠΕΖΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ » Τι είναι ένας καλός αγώνας 401 (k);

Τι είναι ένας καλός αγώνας 401 (k);

ΤΡΑΠΕΖΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ : Τι είναι ένας καλός αγώνας 401 (k);

Εάν εργάζεστε για μια εταιρεία που έχει σχέδιο 401 (k), συγχαρητήρια. Τα σχέδια συνταξιοδότησης σίγουρα δεν βελτιώνονται με κάθε περνώντας έτος. Έχετε αναρωτηθεί πιθανώς πώς το 401 (k) σας συγκρίνει με άλλα σχέδια της εταιρείας. Μήπως χάσετε τα χρήματα δωρεάν συνταξιοδότησης επειδή δεν εργάζεστε για την εταιρεία κάτω από το δρόμο; Για να μας βοηθήσετε να βρούμε την απάντηση, εξετάσαμε τα πιο πρόσφατα δεδομένα συγκριτικής αξιολόγησης 401 (k) που δημοσιεύθηκαν το 2014.

Αιρετότητα

Σύμφωνα με στοιχεία, το 62% των εργαζομένων μπορεί να συνεισφέρει στο σχέδιο 401 (k) της εταιρείας τους με το πρώτο τους paycheck. Είναι λιγότερες για εταιρείες που παρέχουν αντίστοιχες συνεισφορές. Περίπου το 46% των εταιρειών που προσφέρουν τον αγώνα το δίνουν στους εργαζόμενους όταν ξεκινούν. ένα άλλο 29% απαιτεί να έχουν ένα έτος υπηρεσίας πριν ξεκινήσουν.

Ποσά αντιστοίχισης

Οι εταιρείες δεν ταιριάζουν με ένα απεριόριστο ποσό. Με άλλα λόγια, δεν μπορείτε να συμβάλλετε στο μισό του μισθού σας και να παρακολουθήσετε την εταιρεία σας να ταιριάζει με όλα αυτά τα κεφάλαια.

Η πλειοψηφία των εταιρειών προσφέρει κάποιο είδος συνεισφοράς που αντιστοιχεί σε ένα μέσο όρο 2, 7% των αποδοχών ενός ατόμου, αλλά υπάρχουν πολλοί τύποι εκεί έξω. Ο πιο συνηθισμένος αγώνας ήταν 50 σεντς στο δολάριο. Για κάθε $ 1 που συμβάλλετε στην εταιρεία σας 401 (k), η εταιρεία σας θα συνεισφέρει 50 λεπτά. Περίπου το 40% των εταιρειών συνεισφέρουν 50 λεπτά για κάθε δολάριο οι εργαζόμενοι συμβάλλουν στο 6% των αποδοχών τους. Ένα άλλο 38% αντιστοιχεί στο δολάριο των δολαρίων των εργαζομένων για το δολάριο, αλλά το μέγιστο είναι συνήθως χαμηλότερο - συνήθως 3%.

Αν και το μέγιστο ποσό που μπορεί να καταβάλει η εταιρεία στον υπάλληλο είναι το ίδιο με κάθε ένα από αυτά τα σχέδια, κάτω από την πιο κοινή επιλογή, ο εργαζόμενος πρέπει να συνεισφέρει περισσότερο για να πάρει το μέγιστο όριο της εταιρείας. Ανάλογα με την ποιότητα του σχεδίου 401 (k), αυτό θα μπορούσε να αποβεί εις βάρος του υπαλλήλου, γιατί θα μπορούσε να αναγκαστεί να ασχολείται με ολιγοθέσια επενδυτικά οχήματα με υψηλά τέλη διαχείρισης.

Διαχείριση του σχεδίου σας

Στην πραγματικότητα, τα περισσότερα σχέδια προσφέρουν τώρα κατά μέσο όρο 19 κεφάλαια, τα περισσότερα από τα οποία είναι ενεργά διαχειριζόμενα εγχώρια και διεθνή χρηματιστήρια. Τα επόμενα πιο κοινά είναι τα εγχώρια κεφάλαια δείκτη. Όσες περισσότερες επιλογές έχετε στη διάθεσή σας, τόσο καλύτερες είναι οι πιθανότητές σας να βρείτε μια καλή επιλογή με χαμηλές χρεώσεις. Ποτέ δεν πρέπει να απορρίπτετε τα δωρεάν χρήματα, εφόσον τα περισσότερα από αυτά παραμένουν στο λογαριασμό σας.

Τι καλό είναι ένας αγώνας αν δεν έχετε τη γνώση και την εμπειρία να επενδύσετε τα χρήματα στα καλύτερα κεφάλαια στα σχέδιά σας; Περίπου το 35% των σχεδίων είχε κάποιον που θα προσέφερε επενδυτικές συμβουλές στους συμμετέχοντες, αλλά μόνο το 18% των εργαζομένων έβαλαν σε εφαρμογή τις συμβουλές που έλαβαν.

Ένα αυξανόμενο ποσό των σχεδίων προσφέρει μια αυτό-κατευθυνόμενη επιλογή, αν και εξακολουθεί να είναι μόνο το 28%. Ένα αυτοκατευθυνόμενο σχέδιο σάς επιτρέπει να διαχειρίζεστε το λογαριασμό σας μόνοι σας, παρόμοιο με έναν πιο παραδοσιακό λογαριασμό μεσιτείας. Θα μπορούσατε να πάρετε τη βοήθεια ενός ανεξάρτητου συμβούλου, ή, αν έχετε μεγαλύτερο από το μέσο όρο των επενδυτικών γνώσεων, θα μπορούσατε να το κάνετε μόνοι σας. Το πλεονέκτημα είναι ότι αντί να έχετε 19 επενδυτικές επιλογές, έχετε χιλιάδες, συμπεριλαμβανομένων μεμονωμένων μετοχών και ομολόγων που δεν συνοδεύονται από όλες τις αμοιβές διαχείρισης αμοιβαίων κεφαλαίων.

Η κατώτατη γραμμή

Ο πιο συνηθισμένος αγώνας εργοδότη είναι 50 σεντς στο δολάριο έως και 6% του μισθού σας. Οι περισσότεροι σύμβουλοι συστήνουν να συνεισφέρουν αρκετά για να επιτευχθεί η μέγιστη αντιστοιχία. Η αντιστροφή των δωρεάν χρημάτων δεν έχει νόημα εκτός αν το ταμείο είναι τόσο κακό που χάνετε το μεγαλύτερο μέρος του από τις αμοιβές και τις χαμηλές αποδόσεις. Όπως και με τις επιλογές που σχετίζονται με τη συνταξιοδότησή σας, μιλήστε με έναν οικονομικό σύμβουλο ο οποίος δεν θα κάνει χρήματα ανάλογα με το αμοιβαίο κεφάλαιο για το οποίο εγγραφείτε. Ψάξτε για έναν σύμβουλο μόνο με αμοιβή.

Σύγκριση επενδυτικών λογαριασμών Όνομα παροχέα Περιγραφή Αποκάλυψη διαφημιζόμενου × Οι προσφορές που εμφανίζονται σε αυτόν τον πίνακα προέρχονται από συνεργασίες από τις οποίες η Investopedia λαμβάνει αποζημίωση.
Συνιστάται
Αφήστε Το Σχόλιό Σας