Τι κάνει ο υπουργός Εργασίας των ΗΠΑ;

Το Υπουργείο Εργασίας των Ηνωμένων Πολιτειών είναι μέρος του εκτελεστικού κλάδου της ομοσπονδιακής κυβέρνησης των Ηνωμένων Πολιτειών. Είναι ένα από τα πολλά εκτελεστικά τμήματα του υπουργικού συμβουλίου υπό την ηγεσία του προέδρου των Ηνωμένων Πολιτειών. Ο γραμματέας της εργασίας και οι άλλοι ηγέτες του υπουργικού συμβουλίου σχηματίζουν συλλογικά συμβουλευτικό υπουργικό συμβούλιο του προέδρου. Το Υπουργείο Εργασίας και ο αρχηγός του, ο γραμματέας της εργασίας, είναι υπεύθυνοι για την αντιμετώπιση ζητημάτων που προκύπτουν σχετικά με τα ομοσπονδιακά πρότυπα των ΗΠΑ για:

• των μισθών και των ωρών εργασίας
• επαγγελματική ασφάλεια
• υπηρεσίες εκ νέου απασχόλησης
• παροχές ασφάλισης ανεργίας
• οικονομικών στατιστικών στην αγορά εργασίας
• εργασιακά δικαιώματα και οφέλη
• συνθήκες στον χώρο εργασίας

Ο σκοπός του Τμήματος Εργασίας είναι επίσης να υποστηρίξει, να υποστηρίξει και να προωθήσει την ευημερία των πολιτών των Ηνωμένων Πολιτειών με την εφαρμογή κανονισμών και οδηγιών που επηρεάζουν τους μισθωτούς, τους πολίτες που αναζητούν εργασία και τους συνταξιούχους. Το Υπουργείο Εργασίας έχει εξουσιοδοτηθεί να εφαρμόζει και να διαχειρίζεται πάνω από 180 ομοσπονδιακούς νόμους και χιλιάδες ομοσπονδιακούς κανονισμούς, που αφορούν τουλάχιστον 125 εκατομμύρια μισθωτούς και 10 εκατομμύρια εργοδότες. Είναι επίσης υπεύθυνοι για την άσκηση πιέσεων για τις νέες ομοσπονδιακές εργατικές νομοθεσίες των ΗΠΑ που θα εγκριθούν από το Κογκρέσο.

Στο πλαίσιο της επιχειρησιακής του ικανότητας, το Υπουργείο Εργασίας των ΗΠΑ περιλαμβάνει αρκετούς φορείς και τμήματα που αποτελούν επίσης μέρος της εκπλήρωσης των στόχων του. Μερικά από τα πιο αξιόλογα τμήματα της περιλαμβάνουν:

• Γραφείο Διεθνών Εργασιακών Υποθέσεων (ILAB)
• Γραφείο Στατιστικών Εργασίας (BLS)
• Υπηρεσία Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (OSHA)
• Pension Benefit Guaranty Corporation (PBGC)

Το Ομοσπονδιακό Υπουργείο Εργασίας μπορεί επίσης να επικοινωνεί με τα κρατικά τμήματα εργασίας. Σε όλες τις ΗΠΑ, κάθε κράτος έχει το δικό του Τμήμα Εργασίας και ηγεσία του Τμήματος Εργασίας, μαζί με τους δικούς του κρατικούς εργατικούς νόμους.

Καθήκοντα του Υπουργού Εργασίας

Το Γραφείο του Γραμματέα Εργασίας είναι ένα από τα πολλά τμήματα του Ομοσπονδιακού Υπουργείου Εργασίας. Το Γραφείο του Γραμματέα και το Γραφείο του Αναπληρωτή Γραμματέα οδηγούν συνολικά και εποπτεύουν όλες τις δραστηριότητες του Τμήματος Εργασίας.

Ως επικεφαλής του Τμήματος Εργασίας, ο γραμματέας της εργασίας είναι υπεύθυνος για:

• Επίβλεψη και διαχείριση των λειτουργιών του Τμήματος Εργασίας συλλογικά όσον αφορά τους νόμους που επηρεάζουν τον χώρο εργασίας, τα συνδικάτα και τα θέματα που αφορούν τις σχέσεις μεταξύ επιχειρήσεων
• Εφαρμογή των ισχυόντων νόμων
• Συστάσεις για νέους νόμους
• Εφαρμογή των προδιαγραφών ασφάλειας για τον χώρο εργασίας
• Διευκόλυνση της ανάλυσης και καταγραφής των στατιστικών εργασίας
• Παρακολούθηση της χορήγησης παροχών ανεργίας
• Πιστοποιώντας στο Κογκρέσο των Ηνωμένων Πολιτειών θέματα που έχουν σχέση με την απασχόληση και την εργασία
• Δημιουργία νομοθεσίας και παρουσίαση του στο Κογκρέσο μέσω του προέδρου

Βασικές τακτικές

• Ο Αμερικανός γραμματέας της εργασίας ελέγχεται από τον πρόεδρο των ΗΠΑ και είναι μέλος του εκτελεστικού γραφείου των ηγετών του προέδρου.
• Ο Υπουργός Εργασίας των ΗΠΑ επιβλέπει όλες τις δραστηριότητες του Τμήματος Εργασίας.
• Ο ετήσιος μισθός του αμερικανικού γραμματέα εργασίας είναι $ 199.700.

Πώς γίνεται ένα άτομο Γραμματέας Εργασίας;

Ως αμερικανικό υπουργικό συμβούλιο, ο αρχηγός του Τμήματος Εργασίας ορίζεται από τον πρόεδρο των Ηνωμένων Πολιτειών. Η πλειοψηφία της Γερουσίας των ΗΠΑ πρέπει να επιβεβαιώσει την υποψηφιότητα.

Μόλις ορκιστεί ο γραμματέας της εργασίας αναφέρει απευθείας στον πρόεδρο των Ηνωμένων Πολιτειών. Ως αρχηγός του υπουργικού συμβουλίου, ο γραμματέας της εργασίας μπορεί να απαλλαγεί ανά πάσα στιγμή από τον πρόεδρο των ΗΠΑ.

Ποια εμπειρία χρειάζεται ο γραμματέας;

Ο πρόεδρος μπορεί να επιλέξει υποψηφίους για γραμματέα εργασίας με κάθε είδους εμπειρία. Δεν υπάρχει απαραίτητο υπόβαθρο. Ως εκ τούτου, ένα υποψήφιο άτομο μπορεί να είχε ένα ιστορικό νομικό, οικονομικό, εκπαιδευτικό, επιχειρηματικό, στρατιωτικό ή προηγούμενη κρατική υπηρεσία. Σε γενικές γραμμές, η ομάδα υποψηφίων τείνει να περιέχει έμπειρους επαγγελματίες και πολιτικούς γραφειοκράτες με διάφορα υπόβαθρα.

Ωστόσο, υπάρχει τουλάχιστον ένας περιορισμός. Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι, προκειμένου να αποφευχθεί το ενδεχόμενο να υπηρετούν μέλη του Κογκρέσου στο εκτελεστικό γραφείο, υπάρχει μια ρήτρα στο Σύνταγμα των Ηνωμένων Πολιτειών που ονομάζεται ρήτρα απαραδέκτου. Λέει ότι κανένα άτομο δεν μπορεί να είναι μέλος του υπουργικού συμβουλίου ενώ υπηρετεί στο Κογκρέσο. Αυτό αποτελεί μέρος του διαχωρισμού των εξουσιών που κατοχυρώνεται στο Σύνταγμα.

Πόσο κάνει ο Γραμματέας της Εργασίας;

Σύμφωνα με την ομοσπονδιακή ιστοσελίδα federalpay.org, το 2017, ο Γραμματέας Εργασίας Alex Acosta (ο οποίος ορίστηκε από τον Πρόεδρο Donald Trump) είχε ετήσιο μισθό $ 199.700.

Πόσο διαρκεί ο γραμματέας;

Ο ρόλος του γραμματέα της εργασίας δεν έχει καθορισμένη χρονική διάρκεια. Παραδοσιακά, ο γραμματέας της εργασίας παραιτείται ή αντικαθίσταται από νέο αντιπρόσωπο όταν εκλέγεται και αναλαμβάνει νέο αξίωμα. Ο πρόεδρος διορίζει τον γραμματέα εργασίας και μπορεί να τον αντικαταστήσει οποτεδήποτε, όπως συμβαίνει με όλους τους ηγέτες των εκτελεστικών γραφείων.

Ο σκοπός της θέσης του γραμματέα εργασίας είναι να βελτιώσει την ποιότητα ζωής των πολιτών που εργάζονται στις Ηνωμένες Πολιτείες. Ωστόσο, ο γραμματέας έχει μεγάλη ελευθερία να καθορίσει τι θα βελτιώσει την ποιότητα ζωής των πολιτών και μπορεί να συνεργαστεί στενά με τον πρόεδρο για την ερμηνεία των στόχων του γραφείου του υπουργού Εργασίας.

Ο γραμματέας μπορεί να εργάζεται για ή κατά των παροχών υγειονομικής περίθαλψης στο χώρο εργασίας, να ενισχύει ή να αναστέλλει την υπερωριακή αμοιβή και μπορεί να λαμβάνει μέτρα που ενθαρρύνουν θέσεις εργασίας υψηλότερης αμοιβής ή δημιουργούν θέσεις εργασίας χαμηλότερης αμοιβής. Επιπλέον, ο γραμματέας ζυγίζει σε συγκρούσεις σχετικά με τους ομοσπονδιακούς κανονισμούς εργασίας και τις ερμηνείες που επηρεάζουν όλους τους τύπους επιχειρήσεων.